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確定生態(tài)環(huán)境部黃河流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理局（以下簡稱黃河流域局）是生態(tài)環(huán)境部派出機構(gòu)，局屬事業(yè)單位黃河生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究所（以下簡稱科研所）和黃河流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理局綜合保障中心（以下簡稱綜合保障中心），均為公益二類事業(yè)單位，為流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)管提供技術(shù)支撐保障。根據(jù)工作需要，擬面向社會公開招聘5名事業(yè)編制工作人員，具體事項公告如下。
一、招聘單位簡介
?。ㄒ唬┛蒲兴`屬黃河流域局，是具有獨立法人資格的公益二類事業(yè)單位，主要承擔流域生態(tài)環(huán)境科學(xué)研究和政策、法規(guī)、標準、技術(shù)規(guī)范以及相關(guān)規(guī)劃、水功能區(qū)劃、生態(tài)補償方案的編制研究、咨詢評估；研究和指導(dǎo)開展流域水功能區(qū)劃及污染管控單元劃分；流域納污能力核定測算和編制限制排污總量意見，負責(zé)?。▍^(qū)）相關(guān)方案審查技術(shù)工作；開展流域河湖生態(tài)環(huán)境、污染防治、綠色低碳發(fā)展、生態(tài)修復(fù)、生態(tài)擴容、生態(tài)環(huán)境協(xié)控與監(jiān)督、生態(tài)流量保障、環(huán)境應(yīng)急處置等研究和技術(shù)方案制定；生態(tài)環(huán)境保護技術(shù)材料設(shè)備等研發(fā)、集成、轉(zhuǎn)化和推廣應(yīng)用；科技合作交流培訓(xùn)；流域生態(tài)環(huán)境技術(shù)支持和咨詢服務(wù)等。
科研所擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員4人。
?。ǘ┚C合保障中心隸屬黃河流域局，是具有獨立法人資格的公益二類事業(yè)單位，主要承擔流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理綜合支撐與保障工作；負責(zé)全局后勤管理工作，制定相關(guān)管理辦法及規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行；負責(zé)辦公區(qū)等綜合管理和安全保衛(wèi)，負責(zé)職工活動場所管理，承擔局基本建設(shè)和住房改革，負責(zé)與屬地有關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)工作；負責(zé)全局退休人員服務(wù)與管理；承擔綜合保障中心預(yù)算管理；受局委托承擔局財務(wù)結(jié)算和會計核算工作；承擔生態(tài)環(huán)境相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作等。
綜合保障中心擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員1人。
科研所、綜合保障中心辦公地點均在河南省鄭州市。
二、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試、考察相結(jié)合的方法，公開招聘，擇優(yōu)聘用。
三、招聘對象基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍;
?。ǘ┱瘟鰣远?，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強，具有良好的協(xié)作精神和開拓創(chuàng)新精神；
?。ㄈ┥硇慕】?，能適應(yīng)崗位工作需要；
（四）年齡不超過35周歲（1988年1月1日以后出生）；
?。ㄎ澹┓蠉徫徽衅笚l件和報到接收條件的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（在校期間為非在職，不含各類委培生、定向生），或經(jīng)國家學(xué)歷學(xué)位認證部門認可的境外高校畢業(yè)生。境外高校畢業(yè)生畢業(yè)時間截至2023年6月30日應(yīng)不足2年；
?。┚哂姓衅笉徫凰璧膶I(yè)、學(xué)歷學(xué)位及工作技能；
（七）具備招聘崗位所要求的其他條件。
尚未解除法律處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
四、招聘崗位
擬招聘的崗位、專業(yè)、人數(shù)及擬聘崗位所需其他條件詳見《生態(tài)環(huán)境部黃河流域生態(tài)環(huán)境監(jiān)督管理局局屬事業(yè)單位2023年公開招聘崗位一覽表》（附表1），其中專業(yè)要求為最高學(xué)歷對應(yīng)的專業(yè)。
專業(yè)名稱參照教育部發(fā)布的《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生學(xué)科、專業(yè)目錄（2008年）》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年）》。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的應(yīng)聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格。
五、主要待遇
聘用人員納入事業(yè)編制管理，工資及福利待遇按照國家事業(yè)單位現(xiàn)行政策和用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、招聘程序
（一）發(fā)布公告
在中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺（http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/fwyd/SYkaoshizhaopin/zyhgjjgsydwgkzp/）、生態(tài)環(huán)境部招聘系統(tǒng)網(wǎng)站（http://hrr.mee.gov.cn）、黃河流域局網(wǎng)站(http://huanghejg.mee.gov.cn)上發(fā)布公告。
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1.報名時間：即日起至2023年5月5日。
2.報名方式：本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式，不設(shè)現(xiàn)場報名，不接受電話或郵寄報名。應(yīng)聘人員下載并填寫《科研所事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（附表2）或《綜合保障中心事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表》（附表3），文件名命名方式：崗位編號-姓名-登記表，及《黃河流域局局屬事業(yè)單位公開招聘報名人員信息匯總表》（附表4），文件名命名方式：崗位編號-姓名-匯總表，將身份證、各階段畢業(yè)證和學(xué)位證、所在學(xué)校簽字蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、科研項目、論著、獲獎榮譽以及其他業(yè)績證明材料掃描合并成1個PDF文件，一并發(fā)送至指定郵箱（其中101、102號崗位指定郵箱為hhky@yreea.mee.gov.cn；201號崗位指定郵箱為kjcwc@yreea.mee.gov.cn）。PDF文件名和郵件主題統(tǒng)一命為“崗位編號+姓名”。
3.報名要求：每名應(yīng)聘人員僅限報考一個崗位，報名與考試使用的身份證必須一致，不得使用新、舊兩個身份證號同時報名。
?。ㄈ┵Y格初審
根據(jù)崗位要求，對應(yīng)聘人員資格條件進行審查，確定參加考試人選。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與招聘人數(shù)的比例達到3:1方可開考；如達不到開考比例但通過資格審查人數(shù)多于擬招聘人數(shù)、能夠形成有效競爭的，可以按照實際人數(shù)開考；達不到開考比例且通過資格審查人數(shù)等于或小于擬招聘人數(shù)、不能形成有效競爭的，按相應(yīng)規(guī)則核減或取消崗位招聘計劃。崗位招聘計劃取消后，報考該崗位人員可調(diào)劑至其他符合報考條件的崗位。
資格審查后在生態(tài)環(huán)境部招聘系統(tǒng)網(wǎng)站（http://hrr.mee.gov.cn）、黃河流域局網(wǎng)站(http://huanghejg.mee.gov.cn)發(fā)布考試公告及具備考試資格人員名單。
通過資格審查的應(yīng)聘人員應(yīng)于考試前一天攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書等崗位要求的其他相關(guān)材料原件，前往黃河流域局進行資格確認。
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根據(jù)招聘崗位要求，101、102號崗位采用直接面試的方式，201號崗位采用筆試+面試的方式。具體考試時間和地點另行通知。
1.筆試。筆試為閉卷考試，內(nèi)容主要為招聘崗位所必需的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識，考試時限不超過120分鐘，總分值為100分，設(shè)置合格分數(shù)線為60分，筆試分數(shù)達到60分及以上者方可進入面試環(huán)節(jié)。
2.面試。面試主要測評應(yīng)聘人員的專業(yè)能力、綜合素質(zhì)以及崗位匹配度等，總分100分。
設(shè)置筆試的崗位，按照筆試成績從高分到低分的順序，以1:5比例確定參加面試人員。如遇末位同分情況，一并進入面試。若有應(yīng)聘人員主動放棄面試機會，按該崗位筆試成績由高到低的順序依次遞補（如應(yīng)聘人員在面試開始前24小時內(nèi)放棄，可不再遞補）。進入面試未達到1:5比例的崗位，按實際人數(shù)確定面試人員。
面試具體時間、地點由招聘單位以適當形式通知應(yīng)聘人員。
3.綜合成績。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。僅設(shè)置面試的崗位，綜合成績=面試成績。綜合成績設(shè)置合格分數(shù)線（80分），綜合成績達到80分及以上者方可進入體檢和考察環(huán)節(jié)。
?。ㄎ澹w檢和考察
1.體檢。根據(jù)綜合成績，按照由高分到低分的順序，1:1確定進入體檢人員名單。體檢項目、標準參照原人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號）。參加體檢人員須攜帶本人身份證按時在指定的統(tǒng)一體檢地點進行體檢，不按時參加體檢者視為放棄資格。
2.考察。根據(jù)綜合成績和體檢結(jié)果，按照1:1比例確定考察對象。組成考察組到被考察者的所在學(xué)?；騿挝贿M一步對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等情況進行考察。重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。
體檢或考察不合格者，不予聘用。如有放棄體檢和考察，或體檢、考察不合格的，按照綜合成績從高到低的順序依次遞補；綜合成績同分的，按面試成績由高到低依次遞補。
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根據(jù)綜合成績、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)黃河流域局研究，確定擬聘人員，在公告發(fā)布渠道進行為期7個工作日的公示，公示內(nèi)容包括擬聘用人員名單、擬聘用崗位、學(xué)歷學(xué)位及專業(yè)、畢業(yè)院校等基本情況。
（七）聘用
公示結(jié)果不影響聘用的，按照事業(yè)單位人事管理相關(guān)規(guī)定，辦理聘用手續(xù)。
七、其他事項
（一）應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料必須真實完整，報名表和參加招聘過程中使用的信息必須一致。虛假信息一經(jīng)查實，立即取消應(yīng)聘資格。
（二）未通過資格審查以及未進入面試、體檢和考察的應(yīng)聘人員不再另行通知。
?。ㄈ?yīng)聘人員在考試、體檢期間的交通費、伙食費及住宿費等由應(yīng)聘人員自理，體檢費用由本單位承擔。
（四）招聘工作時間及有關(guān)事項如有調(diào)整，以生態(tài)環(huán)境部招聘系統(tǒng)網(wǎng)站和黃河流域局網(wǎng)站最新公告為準。
?。ㄎ澹?yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通，密切關(guān)注招聘動態(tài)。由于個人原因無法聯(lián)系，影響招聘的，后果自負。
八、回避
在公開招聘人員工作中，嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（中華人民共和國人事部令第6號）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）等規(guī)定實行回避制度。凡擔任主考官、考官及其他工作人員，涉及與應(yīng)聘者有親屬關(guān)系的，本人必須回避。
九、聯(lián)系方式
黃河流域局咨詢電話：0371-66020182
單位地址：河南省鄭州市金水區(qū)城北路東12號
用人單位咨詢電話：
科研所（101、102號崗位）15890626802
綜合保障中心（201號崗位)0371-66026045
十、監(jiān)督舉報
黃河流域局監(jiān)督電話：0371-66026041
附表1-黃河流域局局屬事業(yè)單位2023年度公開招聘崗位一覽表.xlsx
附表2-科研所事業(yè)單位公開招聘人員報名登記表.docx
