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2024年廣州市白云區(qū)人民政府龍歸街道辦事處第三次招聘工作人員公告(3人)
2024-11-19 08:59:26· 來(lái)源:廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣州市· 招考分類:機(jī)關(guān)事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

  按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,龍歸街道辦事處面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)公告如下:

  一、招聘人數(shù)

  本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名。崗位詳見(jiàn)《廣州市白云區(qū)人民政府龍歸街道辦事處2024年第三次招聘工作人員崗位需求表》(附件1)。

  二、報(bào)考條件

  報(bào)考人員應(yīng)具備以下條件:

  具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)黨的四項(xiàng)基本原則,遵守國(guó)家法律、法規(guī);

 ?。ǘ┠隄M18周歲,具有正常履行職責(zé)的身體條件;

  (三)具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行,具有滿足履行崗位職責(zé)的身體條件和工作能力;

 ?。ㄋ模┢渌麍?bào)考條件詳見(jiàn)《廣州市白云區(qū)人民政府龍歸街道辦事處2024年第三次招聘工作人員崗位需求表》(附件1);

  (五)有以下情形之一的,不得報(bào)考:

  受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;從事過(guò)危害國(guó)家安全活動(dòng)的;道德品質(zhì)上有劣跡行為的;法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定不宜聘用的其他情形。

  以上時(shí)間計(jì)算截止日期為2024年11月。

  三、招考程序

  本次招聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審核、專業(yè)測(cè)試、面試、體檢、考察、公示和錄用等程序進(jìn)行。

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名、資格審核

  1.報(bào)名時(shí)間:2024年11月19日9:00-12:00;14:00-18:00。

  2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,每位應(yīng)聘者僅限報(bào)考一個(gè)崗位。

  3.報(bào)名地點(diǎn):廣州市白云區(qū)龍歸街黨群服務(wù)中心104室(白云區(qū)龍歸街錦洲花苑錦洲四街2號(hào)一樓)

  4.報(bào)名所需材料:

  《龍歸街公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)、本人身份證(正反面)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及鑒定、崗位所需的其他材料(以上材料均須提供原件和復(fù)印件,證照原件查驗(yàn)后退還)。

  5.報(bào)名要求:報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。

  6.資格審查:工作人員通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)審核報(bào)名資料的方式,符合報(bào)名資格條件的人員方能參加筆試。資格審查貫穿招聘全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,取消其報(bào)考資格或聘用資格。

  7.注意事項(xiàng):崗位的計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不低于1:5,如達(dá)不到開(kāi)考比例的,延長(zhǎng)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間,取消或相應(yīng)減少該崗位的招考人數(shù)。

 ?。ǘI(yè)測(cè)試

  本次招聘在報(bào)名成功后現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行專業(yè)測(cè)試。不按規(guī)定時(shí)間參加測(cè)試的,視為自動(dòng)放棄考試資格。專業(yè)測(cè)試滿分100分,合格分為60分,測(cè)試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入面試。根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī)高低,按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員名單。進(jìn)入面試人員名單于測(cè)試結(jié)束7個(gè)工作日后在廣州市白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

 ?。ㄈ┟嬖?/p>

  根據(jù)測(cè)試成績(jī),按照1:5比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選。面試主要測(cè)試應(yīng)試者的綜合分析能力、協(xié)調(diào)組織能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變處置能力、情緒控制、舉止儀表等方面的基本素質(zhì),滿分100分。面試人選未按時(shí)參加面試的視為放棄,用人單位可按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

  考試綜合成績(jī)=測(cè)試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%。綜合成績(jī)低于60分不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

 ?。ㄋ模w檢和考察

  體檢對(duì)象按1:1的比例,以綜合成績(jī)從高分到低分確定。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同,則以面試成績(jī)高低順序確定。體檢在用人單位指定的醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。體檢醫(yī)院建議復(fù)查的考生,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,視為體檢不合格。

  對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察,考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法等內(nèi)容??疾觳缓细竦?,取消聘用資格。

  不按要求提交體檢報(bào)告、體檢不合格、考察不合格或考生自愿放棄聘用的,相應(yīng)空缺在總成績(jī)合格考生中按照考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察人選。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選,由街道研究決定。

  (五)公示及錄用

  考察合格的確定為擬聘用人選。對(duì)擬聘用人選在廣州市白云區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿沒(méi)有異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

  四、工資待遇

  本次招聘的工作人員工資待遇按照相關(guān)崗位薪酬福利相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明

 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中有下列行為之一的,取消考試資格或者聘用資格,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

  1.填報(bào)虛假個(gè)人信息、提供虛假材料、偽造或涂改證件以及用其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

  2.應(yīng)聘人員在考試、體檢等過(guò)程中作弊的;

  3.凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

  4.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

  5.被納入政府雇員系統(tǒng)黑名單者不予以錄用;

  6.其他因應(yīng)聘人員的原因造成聘用結(jié)果有失真實(shí)的情況。

  (二)參加過(guò)考試但未被錄用的人員納入人才備選庫(kù),有效期一年,用人單位可按需求在備選庫(kù)中啟動(dòng)補(bǔ)錄程序。

  六、其他

  本公告及相關(guān)未盡事宜由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:020-31210361(受理時(shí)間:周一至周五上午9:00-12:00、14:00-18:00,節(jié)假日除外)。

  附件1:廣州市白云區(qū)人民政府龍歸街道辦事處2024年第三次招聘工作人員崗位需求表.xlsx

  附件2:龍歸街公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表.xls

  廣州市白云區(qū)人民政府龍歸街道辦事處

  2024年11月18日

  原始標(biāo)題:廣州市白云區(qū)人民政府龍歸街道辦事處2024年第三次招聘工作人員公告

  信息來(lái)源:https://www.by.gov.cn/ywdt/tzgg/content/post_9980086.html