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確定根據(jù)工作需要，南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名警務(wù)輔助人員，派遣至南昌市青云譜區(qū)人民法院，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘崗位及職責(zé)
主要職責(zé)：協(xié)助安檢、值勤、押解、看管、值庭等審判警務(wù)保障工作，配合民事、行政等案件的執(zhí)行，協(xié)助維護(hù)機(jī)關(guān)安全和辦公秩序以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)性工作。招聘人數(shù)及資格條件詳見(jiàn)下表：
| 崗位名稱 | 崗位代碼 | 招聘人數(shù) | 資格條件 | ||||
| 性別 | 年齡（周歲） | 學(xué)歷 | 專業(yè) | 其它條件 | |||
| 輔警 | 101 | 4 | 男 | 35周歲以下（1990年3月1日以后出生）? | 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷 | 不限 | 凈身高1.68米及以上，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中或中專學(xué)歷 |
| 102 | 2 | 凈身高1.78米及以上，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中或中專學(xué)歷 | |||||
| 103 | 1 | 女 | 凈身高1.68米及以上，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中或中專學(xué)歷 | ||||
| 104 | 1 | 凈身高1.58米及以上，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中或中專學(xué)歷 | |||||
二、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┗緱l件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.政治過(guò)硬，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，熱愛(ài)法律事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神；
3.遵紀(jì)守法，品行端正，組織紀(jì)律性強(qiáng)、工作責(zé)任心強(qiáng)，無(wú)不良嗜好；
4.身體健康，五官端正，無(wú)殘疾(包括無(wú)重聽(tīng)、無(wú)口吃、無(wú)色盲、無(wú)傳染性疾病和慢性疾病)；
5.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、身體條件和心理素質(zhì)。
?。ǘ┩葪l件下優(yōu)先招聘條件
1.退役軍人；
2.警察類或政法類院校畢業(yè)生；
3.曾經(jīng)從事過(guò)司法警務(wù)工作者、特長(zhǎng)突出者。
（三）有下列情形之一者不得報(bào)考
1.本人、家庭成員或近親屬曾參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；
2.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論或者信息，反對(duì)黨的理論和路線方針政策，違反國(guó)家法律法規(guī)的；
3.被追究刑事責(zé)任或受到行政處罰、治安管理處罰的；
4.曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退、解聘的；
5.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查調(diào)查的；
6.被納入失信被執(zhí)行人名單的；
7.現(xiàn)役軍人、全日制在校學(xué)生；
8.報(bào)名時(shí)未取得學(xué)歷或其他職位要求的資格證書(shū)的；
9.其它不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
本次招聘實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照?qǐng)?bào)名、體能測(cè)試、資格審查、面試、政審考察、體檢公示、聘用的程序進(jìn)行。
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2025年3月10日12:00，報(bào)名費(fèi)繳費(fèi)截止時(shí)間為報(bào)名結(jié)束當(dāng)日16:00；
2.報(bào)名方式：本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,報(bào)名人員通過(guò)電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng)（www.ncrczpw.com），選擇相應(yīng)專題，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，據(jù)實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息并上傳電子照片、本人身份證正反面、畢業(yè)證等相關(guān)證明材料；
3.本次招聘報(bào)名費(fèi)50元，網(wǎng)上繳費(fèi)人數(shù)為最終報(bào)名人數(shù)。未完成網(wǎng)上繳費(fèi)的，報(bào)名無(wú)效。另外棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回；
4.考生可點(diǎn)擊原公告右上角“個(gè)人中心”，在相應(yīng)欄報(bào)考情況處查看報(bào)名情況，如顯示【待審核】請(qǐng)耐心等待后臺(tái)人員審核；如顯示【未通過(guò)】表示報(bào)名不成功，請(qǐng)仔細(xì)查看未通過(guò)原因，點(diǎn)擊重新報(bào)考，重新填寫(xiě)并上傳材料，等待審核；如顯示【待繳費(fèi)】表示網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)，請(qǐng)及時(shí)繳費(fèi)；如顯示【已通過(guò)】表示網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)且繳費(fèi)成功；
5.請(qǐng)考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息，所有通知、公告均在“南昌人才招聘網(wǎng)”(http://www.ncrczpw.com)公布，不單獨(dú)通知考生個(gè)人，因考生未及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息而產(chǎn)生的后果由考生負(fù)責(zé)；
6.體能測(cè)試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2025年3月13日10:00-2025年3月15日08:00。
?。ǘw能測(cè)試
1.體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.測(cè)試內(nèi)容：體能測(cè)試主要考核考生是否具備適合該崗位的身體素質(zhì)。體能測(cè)試項(xiàng)目為：女的進(jìn)行仰臥起坐、100米、800米；男的進(jìn)行俯臥撐、100米、1000米。體能測(cè)試合格標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件1。
體能測(cè)試有一項(xiàng)不合格者不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。體能測(cè)試為達(dá)標(biāo)成績(jī)，不計(jì)入總成績(jī)。體能測(cè)試合格者進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)。
?。ㄈ┵Y格審查
資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。
資格審查需提交材料如下：
1.公開(kāi)招聘報(bào)名表（報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)下載打印）；
2.身份證原件及復(fù)印件；
3.學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件；
4.本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證備案表1份；
5.本人近期一寸免冠同底彩色照片2張；
6.其他與崗位相關(guān)需提供的證明材料等原件。
資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。
（四）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證；
2.面試內(nèi)容：主要測(cè)評(píng)考生崗位專業(yè)知識(shí)、綜合分析能力、人際溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及舉止儀表等。面試總分為100分。
3.同一崗位不同面試考場(chǎng)的，引入修正系數(shù)計(jì)算面試最終成績(jī)。
修正系數(shù)=同一崗位所有考生平均分/該考生所在面試小組的平均分
考場(chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時(shí)需去除面試成績(jī)異常數(shù)據(jù)（小于40分或高于90分），以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。
4.本次招聘面試設(shè)70分合格分?jǐn)?shù)線，面試最終成績(jī)達(dá)到70分及以上者進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。如遇末位同分情況，按優(yōu)先招聘條件，體能測(cè)試1000米、800米成績(jī)快慢依次確定排名。
?。ㄎ澹┱徔疾?/p>
根據(jù)排名，按照招聘人數(shù)從高分到低分的原則，以1：2比例確定考察對(duì)象，重點(diǎn)考察其思想政治品質(zhì)、在校期間及原單位主要表現(xiàn)、違法違紀(jì)情況。
?。w檢
考察對(duì)象合格，根據(jù)排名，按照招聘人數(shù)從高分到低分的原則，等額確定體檢對(duì)象，并按通知要求到指定機(jī)構(gòu)參加健康體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自理。
體檢合格的，確定為擬聘用人選。
（七）公示及聘用
網(wǎng)上報(bào)名、體能測(cè)試、資格審查、面試、考察工作、體檢結(jié)束后，確定擬聘用人員名單并在南昌人才招聘網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，擬聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，依法簽訂勞動(dòng)合同（二年一簽，試用期2個(gè)月）。
四、工資及其福利待遇
1.試用期2個(gè)月，試用期間月工資2000元。試用期滿后人均年薪6萬(wàn)元左右（含基本工資、績(jī)效工資及社保五險(xiǎn)單位和個(gè)人繳納部分）。
2.在合同期內(nèi)享有勞動(dòng)法規(guī)定的相關(guān)假期。
3.單位食堂保障工作餐。
4.按規(guī)定定期發(fā)放工會(huì)福利。
五、其他事項(xiàng)
本次招聘總成績(jī)?cè)谙乱淮蚊嫦蛏鐣?huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員公告發(fā)布前有效。成績(jī)有效期內(nèi)，如派遣單位出現(xiàn)崗位空缺的，可按相應(yīng)崗位最終面試成績(jī)由高分到低分的順序，按照空缺人數(shù)依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員需經(jīng)考察合格、體檢方可辦理聘用手續(xù)。
六、聯(lián)系電話
報(bào)名技術(shù)咨詢：0791-83802512，83808921
咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00，下午13:30-17:00
附件：附件一：體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn).docx.docx (13.1 KB)
南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心
2025年3月4日
原始標(biāo)題：南昌市勞動(dòng)保障事務(wù)代理中心2025年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員
信息來(lái)源：https://www.ncrczpw.com/kaoshi/289.html
